Les adultes n’ont pas seulement détourné les espaces des adolescents. Ils ont construit le leur.
MySpace et Facebook ont commencé comme des terrains de jeux. Ils sont restés ainsi. Mais une autre sorte de réseau social a émergé. Ce n’est pas pour les amis. Ils sont destinés aux professionnels.
Ne les confondez pas avec des sites à contenu « adulte ». Ceux-là existent. C’est différent. C’est du business.
LinkedIn est en tête du peloton. Elle compte plus de 15 millions de membres. C’est énorme. C’est le plus grand réseau de professionnels.
Votre profil LinkedIn ressemble à un CV. Il répertorie l’expérience. Il énumère l’éducation. Il évite les peluches personnelles. Aucun groupe préféré. Aucun livre préféré.
Pourquoi? Parce que LinkedIn était strictement professionnel. Depuis des années.
Ils ont même bloqué les photos de profil. Peur? Peut être. Ils craignaient que cela se transforme en un site de rencontres en ligne. Ils étaient prudents.
Récemment, cela a changé. Les photos sont désormais autorisées. L’ambiance a changé. Mais le noyau reste professionnel.
L’effet de levier est le pouvoir ici.
Vous utilisez les contacts existants pour trouver de nouveaux emplois. Ou des partenariats.
Recherchez des offres d’emploi dans votre réseau. Découvrez qui embauche qui.
Peut-être que votre meilleur ami est allé à l’université avec le responsable du recrutement. Cette connexion vous donne un avantage. Les autres candidats n’ont pas cela.
Les recruteurs le savent.
Ils paient un supplément pour LinkedIn Corporate Services. Cela leur permet d’effectuer des recherches ciblées. Ils filtrent par expérience et par emplacement.
Ils recherchent des « candidats passifs ».
Ce sont des professionnels qualifiés. Ils ne recherchent pas activement. Ils ont du travail. Cela les rend attrayants. Ils ont prouvé qu’ils pouvaient tenir un rôle.
Des industries spécifiques ont leurs propres pôles.
Le Wall Street Journal a noté cette tendance.
Les médecins utilisent Sermo. Il s’agit d’un réseau spécifique aux médecins. Ils s’y retrouvent. Ils partagent des informations.
Les responsables du marketing et des médias utilisent AdGabber. Ils échangent des trucs et astuces.
Il ne s’agit pas seulement de trouver un emploi. Il s’agit de trouver votre tribu. Une tribu qui parle votre langue.
La prochaine étape ? Passionnés de baskets.
Mais pour l’instant, rappelez-vous ceci. Les réseaux sociaux pour adultes ne sont pas une question de loisirs. Il s’agit d’effet de levier.
Il s’agit de qui vous connaissez. Et qui les connaît.
